纪检监察机关是推进党的自我革命的重要力量，必须深入学习领悟习近平总书记关于党的自我革命的重要思想，持续加强自身建设，做自我革命的表率、遵规守纪的标杆。上海市宝山区纪委监委聚焦政治建设、能力建设、作风建设、廉洁建设，不断强化纪检监察干部自身建设，锻造过硬铁军。

　　坚持思想引领，加强政治建设。坚持将政治建设摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为各类培训班的首课、必修课，引导干部深刻领悟其思想精髓，持续在学懂弄通做实上下功夫。组建“青年说”理论研习会，组织年轻干部精读、深读、研读，学习党的创新理论，深刻领会核心要义、精神实质和丰富内涵，增强政治认同、思想认同和情感认同。将“第一议题”制度向各党支部延伸，推动干部及时学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，全面了解掌握上级决策部署，将纪检监察工作融入宝山区转型发展大局。

　　着眼强基固本，突出能力建设。将教育培训作为提升干部能力的重要抓手，根据不同层级、不同岗位干部的实际情况，举办领导干部专业化能力提升班、国企纪检干部培训班、新进纪检监察干部培训班等，分层分级精准施训，提高培训针对性。围绕纪检监察业务全链条，定期开展监督检查、审查调查、案件审理等应知应会内容培训，提高培训系统性。依托“青年说”业务大讲堂等载体，以“轮流主讲、同堂参与、交流互动”模式，开展案例式、研讨式培训，提高培训实效性。成立“青年说”廉政教育基地讲解员队伍和廉政教育讲师团，以讲促学，推动干部在基地讲解、对外授课中不断提高纪法意识和专业能力，并通过轮岗交流、参与专项工作等方式，让干部在实战中积累经验、增长才干。

　　厚植为民情怀，深化作风建设。树立鲜明导向，将“是否敢于在大是大非面前交锋亮剑”作为考察干部的重要依据，引导干部不断发扬斗争精神、增强斗争本领。以模范机关建设为抓手，结合与基层单位党支部“结对共治”等工作，做细做实“一个支部一件实事”“一个支部结对一户”“一支先锋队一个责任区”“一个党员一个先锋岗”等活动，在参与基层治理中不断提高服务群众工作能力。聚焦群众最关心、最直接、最现实的利益问题，与相关职能部门建立“12345”工单联合督办机制，推动工单及时办理，切实解决群众急难愁盼问题。深入开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治，让群众真切感受到正风反腐就在身边。

　　突出严管严治，强化廉洁建设。建立健全内部监督管理制度，先后制定出台关于加强纪检监察干部监督工作的实施办法、干部监督管理问题发现及处置办法、新进人员管理办法等，严格落实因私出国（境）管理办法、领导干部个人有关事项报告等要求，加强对干部“八小时之外”的管理监督。定期组织学习上级对纪检监察干部的纪律要求，推动纪律教育“常讲常学常警醒”。定期开展案件质量评查，强化干部的纪法思维、程序意识，时时督促提醒纪检监察干部以身作则、秉公用权、廉洁自律，确保干部队伍的纯洁性。同时，把鼓励担当作为和从严管理监督统一起来，制定谈心谈话工作制度，明确谈话情形和工作要求，组织干部家属座谈会、举办职工运动会等，全方位加强对干部的关心关爱，切实让干部在严管中成长成才，在关爱中担当作为。（张亦奇）